Sozialpädagoge / Sozialarbeiter (m/w/d) im Kita-Bereich

Kompetenz schafft Perspektiven

Diesem Anspruch wollen wir gerecht werden. Bewerbern, Mitarbeitern und Unternehmen eröffnen wir mit unseren innovativen Personalstrategien neue Chancen. Dabei halten wir uns immer vor Augen, dass Sie als Mensch an erster Stelle stehen. Als Partner an Ihrer Seite ist für uns eine nachhaltige Zufriedenheit das Wichtigste.

Zu sofort oder später suchen wir Sie in Düsseldorf und Umgebung als

Sozialpädagoge / Sozialarbeiter (m/w/d) im Kita-Bereich

Wenn Sie gerne selbstbestimmt arbeiten, Interesse und Freude an der pädagogischen Arbeit mit Kindern- und Jugendlichen haben und gerne Ihre vielfältigen persönlichen und fachlichen Kompetenzen einbringen, dann sind Sie bei uns genau richtig. 

Ob Berufserfahren oder Berufseinsteiger, wir freuen uns über ihre Bewerbung!

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Aktion bis 30.06.2023!

Wir bieten Ihnen eine einmalige Startprämie i.H.v. 500,- € (Auszahlung nach dem dritten Beschäftigungsmonat) und  eine Treueprämie i.H.v. 500,- € (Auszahlung nach 12 Monaten)

Zusätzlich erhalten Sie:

• einen unbefristeten Arbeitsvertrag
• eine übertarifliche Vergütung
• 32 Tage Urlaub
• Urlaubs-/Weihnachtsgeld
• Fahrkostenzuschuss (steuerfreie Reisekosten)

Das ist uns aber nicht genug. Nachhaltigkeit und unsere Umwelt sind uns wichtig. Daher werden wir für Ihr Engagement als Mitarbeiter der diwa einen Baum pflanzen und unseren Teil zu einer sauberen Zukunft beitragen

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AUFGABEN

• Erziehung, Bildung und Unterstützung von Kindern im Alter von 2 bis 6 Jahren
• Gestaltung und Organisation eines geregelten Tagesablaufes
• Gemeinsame Essenszeiten 
• Mitgestaltung und Mitwirkung bei Festen 
• Teilnahme an Entwicklungsgesprächen
• Dokumentationen
• Elternarbeit 

IHR PROFIL

• Abgeschlossenes Studium als Sozialpädagoge (m/w/d), Sozialarbeiter (m/w/d) oder vergleichbares
• Berufseinsteiger oder Berufserfahrene
• Verantwortungsbewusstsein und selbstständige Arbeitsweise
• Offenes Ohr für Probleme
• Belastbarkeit
• Spaß an der Arbeit mit Kindern 

WAS SIE ERWARTET

• Sicheres, unbefristetes Arbeitsverhältnis
• langfristige Einsätze mit Übernahmechancen - Sie können den Kindern eine Bezugsperson sein
• 30 Tage Urlaub von Anfang ab
• Beteiligung an Ihren Fahrtkosten
• Sie haben ein großes Mitbestimmungsrecht bei der Wahl Ihres Einsatzes
• Keine administrative Tätigkeit vor Ort, Ihnen bleibt mehr Zeit für die Kinder
• Feste persönliche Ansprechpartner

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Wenn wir Sie zur Bewerbung überzeugen konnten, dann klicke auf „Jetzt Bewerben“ und lassen uns Ihre Kontaktdaten und im Idealfall auch Ihren Lebenslauf zukommen. Es dauert nur ca. 1 Minute – im Anschluss setzen wir uns schnellstmöglich mit Ihnen in Verbindung. Gerne können Sie alternativ Ihre Bewerbungsunterlagen direkt per Mail an duesseldorf@diwa-gmbh.de senden.

Weitere Fragen zur Bewerbung? Gerne steht Ihnen Herr Michael Taudien unter der Nummer 0211-15975000 zur Verfügung.